Kasegi

利用規約

最終更新日: 2026年8月1日

本利用規約(以下「本規約」)は、Nozomi Okada(以下「当社」)が提供するアプリ「Kasegi」(以下「本アプリ」)の利用条件を定めるものです。本アプリをダウンロード・利用することで、利用者は本規約に同意したものとみなされます。

1. サービス内容

本アプリは、勤務先・シフト・給与の記録および集計を行うためのツールです。一部の機能(年次集計、複数の仕事の登録、過去/未来期間のナビゲーション等)は有料のサブスクリプション(以下「プレミアム」)に加入することで利用可能になります。

2. サブスクリプション

プレミアムはApple App StoreまたはGoogle Playを通じた自動更新サブスクリプションとして提供されます。

3. 解約後・失効後のデータの扱い

サブスクリプションを解約・失効した場合でも、既に記録されたデータが削除されることはありません。プレミアム限定機能への新規アクセスのみが制限されます。

4. 禁止事項

本アプリの複製、逆コンパイル、リバースエンジニアリング、不正な方法での利用、法令に違反する目的での利用を禁止します。

5. 免責事項

本アプリは現状有姿(as is)で提供され、特定目的への適合性、正確性、完全性について保証するものではありません。本アプリで計算・表示される給与・シフト等の情報はあくまで参考値であり、実際の給与計算や契約内容と相違が生じる可能性があります。当社は、本アプリの利用により生じたいかなる損害についても、法令上許容される最大限の範囲で責任を負いません。

6. 準拠法・管轄

本規約の解釈にあたっては日本法を準拠法とします。本アプリに関して当社と利用者との間で生じた紛争については、当社の所在地を管轄する裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

7. 本規約の変更

当社は、必要に応じて本規約を変更することがあります。変更後の内容は、本ページに掲載された時点から効力を生じます。定期的に本ページをご確認ください。

8. お問い合わせ

本規約に関するご質問は、下記までご連絡ください。
Email: nozokada@gmail.com

プライバシーポリシーについてはこちらをご覧ください。

Terms of Use

Last updated: August 1, 2026

These Terms of Use (the “Terms”) govern your use of the Kasegi app (the “App”), provided by Nozomi Okada (“we”, “us”). By downloading or using the App, you agree to be bound by these Terms.

1. The Service

The App helps you record and summarize your jobs, shifts, and pay. Certain features (yearly summaries, registering multiple jobs, navigating past/future periods, etc.) require an active paid subscription (“Premium”).

2. Subscriptions

Premium is offered as an auto-renewing subscription through the Apple App Store or Google Play.

3. Data After Cancellation or Expiration

Cancelling or letting a subscription lapse does not delete any data you have already recorded. Only new access to Premium-only features is restricted.

4. Prohibited Uses

You may not copy, decompile, reverse-engineer, misuse, or use the App for any unlawful purpose.

5. Disclaimer

The App is provided “as is,” without warranties of any kind, express or implied, including fitness for a particular purpose, accuracy, or completeness. Pay, shift, and other figures calculated or displayed by the App are for reference only and may differ from your actual pay calculation or employment contract terms. To the maximum extent permitted by law, we are not liable for any damages arising from your use of the App.

6. Governing Law and Jurisdiction

These Terms are governed by the laws of Japan. Any dispute arising in connection with the App shall be subject to the exclusive jurisdiction of the court having jurisdiction over our location as the court of first instance.

7. Changes to These Terms

We may update these Terms from time to time. Changes take effect as soon as they are posted on this page, so we recommend checking back periodically.

8. Contact Us

If you have any questions about these Terms, please contact us at:
Email: nozokada@gmail.com

See our Privacy Policy for information on data handling.